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人资1352

2013级 人资 专业代码 9111 行政班代码 91111352 课程活动 8 条 周课表 2 张

最大周次：17。

第1-9周7 个上课块
节次周一周二周三周四周五周六周日
第1-2节
8:20-10:00
人力资源管理专业英语（双语
福J1-401
刘永强(9120061049,教授)
0200135 / (2015-2016-2)-0200135-9120061049-1
合班: 人资1351
ptk
管理沟通
福J1-101
张文勤(9120091010,教授)
22E0542 / (2015-2016-2)-22E0542-9120091010-1
合班: 人资1351,会计1370,工商1351,工商1352
ptk
第3-4节
10:15-11:55
市场调查与预测
福J1-101
高春亮(9120051041,副教授)
090244A / (2015-2016-2)-090244A-9120051041-1
合班: 人资1351,工商1351,工商1352,工商1370
ptk
组织设计与工作分析
福J1-401
刘永强(9120061049,教授)
22C0505-2 / (2015-2016-2)-22C0505-9120061049-1
合班: 人资1351
ptk
第6-7节
13:55-15:40
人力资源咨询与研究方法
福J1-301
徐国华(9120051039,副教授)
22D0528 / (2015-2016-2)-22D0528-9120051039-1
合班: 人资1351
ptk
工业工程基础
福J1-301
仲琴(9120071007,副教授)
25D0845 / (2015-2016-2)-25D0845-9120071007-1
合班: 人资1351
ptk
第8-9节
15:50-17:30
劳动关系管理
福J1-301
徐国华(9120051039,副教授)
0200122 / (2015-2016-2)-0200122-9120051039-1
合班: 人资1351
ptk
第10-17周8 个上课块
节次周一周二周三周四周五周六周日
第1-2节
8:20-10:00
人力资源管理专业英语（双语
福J1-401
刘永强(9120061049,教授)
0200135 / (2015-2016-2)-0200135-9120061049-1
合班: 人资1351
ptk
管理沟通
福J1-101
张文勤(9120091010,教授)
22E0542 / (2015-2016-2)-22E0542-9120091010-1
合班: 人资1351,会计1370,工商1351,工商1352
ptk
第3-4节
10:15-11:55
市场调查与预测
福J1-101
高春亮(9120051041,副教授)
090244A / (2015-2016-2)-090244A-9120051041-1
合班: 人资1351,工商1351,工商1352,工商1370
ptk
组织设计与工作分析
福J1-401
刘永强(9120061049,教授)
22C0505-2 / (2015-2016-2)-22C0505-9120061049-1
合班: 人资1351
ptk
第6-7节
13:55-15:40
人力资源咨询与研究方法
福J1-301
徐国华(9120051039,副教授)
22D0528 / (2015-2016-2)-22D0528-9120051039-1
合班: 人资1351
ptk
工业工程基础
福J1-301
仲琴(9120071007,副教授)
25D0845 / (2015-2016-2)-25D0845-9120071007-1
合班: 人资1351
ptk
第6-9节
13:55-17:30
SPSS社会经济统计分析
福D楼四楼
张文勤(9120091010,教授)
0200124 / (2015-2016-2)-0200124-9120091010-4
合班: 人资1351
ptk
第8-9节
15:50-17:30
劳动关系管理
福J1-301
徐国华(9120051039,副教授)
0200122 / (2015-2016-2)-0200122-9120051039-1
合班: 人资1351
ptk